为进一步夯实劳动工资统计数据基础，提高劳动工资统计质量，保障统计数据真实客观准确，登封市统计局“五个强化”做好劳动工资非一套表调查单位2023年年报工作。
    一是强化业务培训。召开业务培训会，对全市样本单位进行针对性的培训，讲解报表中的各项指标含义和填报方法，通报2023年劳动工资数据核查中存在的共性问题，为数据质量奠定坚实基础。

二是强化进度跟踪。年报上报期间，每天通过平台跟踪单位录入进度，与各乡镇（街道）、样本单位统计人员随时保持联系，把握进度，扎实推进年报填报工作，确保非一套表样本单位在规定时间内完成上报。

三是强化沟通指导。数据上报期间，局专业科室业务人员对样本单位填报过程中遇到的问题进行答疑解惑，提供业务指导，确保数据准确，不重不漏。

四是强化审核验收。认真做好随报随审工作，利用平台集中审核查询功能和查询模板，对数据异常、说明存疑的单位，进行重点审核并反馈结果，要求样本单位及时核实修正，从源头保证统计数据质量。
    五是强化法律法规宣传。数据填报期间，业务人员对样本单位填报人开展政策宣传，提醒企业要严格遵守统计法律法规，坚决抵制虚假填报，确保上报数据的真实性，准确性、完整性和及时性。